热门免费课程推荐>>>
查漏补缺:2023年教综易混辨析1000题
代课教师是有时由于学校教师休产假或其他原因出现临时性教师短缺,又无法通过教师招聘的方式进行统一调配,就会临时雇佣代课教师。需要注意的是,非在编教师和合同制教师都是通过教育局组织的统一教师招聘考试录用的,与教育局签订聘用合同,工资由财政支付。而代课教师是由学校自己组织招聘的,工资由学校自己发放。其优势在于:
①考试由学校自行组织,难度较低。
②能为以后的入编考试积累教学经验。
但是,一般情况下,代课老师工资低于非在编教师和合同制教师,一般不缴纳五险一金。工作不稳定,等原有教师回归工作岗位后,代课教师会面临被解雇的风险。
如果小伙伴想要成为一名正式老师,但短期内又无法实现的话,可以尝试做一段时间的代课老师,把它当做一个过渡阶段。
民办学校虽然是私立院校,但是长久以来已经积累了稳定的生源,同时为保障教学质量,学校也会从公办学校吸收一批教师过来执教。
优势:
①保险待遇和食宿福利相对齐全。
②普通学校升学制度,氛围较好。
③在有固定生源的私立学校,工作相对稳定。
④有教学氛围,可以积累经验作为考取编制的踏板。
劣势:
①民办学校教师福利待遇相对低于公办教师。
②可能背负绩效考核和招生指标。
③生源质量不稳定。
推荐阅读:2022年全国教师招聘考试公告汇总